Leite funktions- und abteilungsübergreifende globale Projekte, die die Entwicklung unserer Produkte kontinuierlich vorabtreiben
Leite die Veröffentlichung neuer Produkte und Produktfeatures. Koordiniere dabei die Markteinführungsaktivitäten zwischen Softwareentwicklung, Marketing, Vertrieb, Support und anderen beteiligten Abteilungen
Steuere das Stakeholder-Management in den verschiedenen Teams und Funktionen zusammen mit dem Top-Management
Baue enge Beziehungen zu verschiedenen Funktionen auf. Verantworte darüber hinaus die Zusammenstellung und Koordination der internen und externen Teams und verwalte die von jedem Team zu erbringenden Leistungen
Verfolge eigene KPIs sowie Meeting- und Kommunikationsabläufe und das Risikomanagement und erstelle Fortschrittsberichte über mehrere Projekte
Übersetze sprintbasierte Softwareentwicklung in organisationsweite Projektpläne und Meilensteine
Arbeite detailliert und pack mit an wenn es nötig ist – vor allem um Projektleistungen zeitgerecht und effizient zu erfüllen
Identifiziere große und kleine Probleme und treibe deren Lösungen sowie die Verbesserung in der gesamten Organisation voran
Was Du mitbringst
Mindestens 5-jährige Erfahrung im Projektmanagement in einem Softwareunternehmen, vorzugsweise in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen
Hochschul- oder Universitätsabschluss als Bachelor of Arts oder Bachelor of Science, idealerweise ein Master of Business Administration (MBA)
Erfahrung in der Arbeit mit agiler Softwareentwicklungsmethodik sowie im Projektmanagement
Fähigkeit, ein klares Nutzerversprechen und einen detaillierten Projektstatus vor Führungskräften auf C-Level zu formulieren
Fließende Englischkenntnisse sind Pflicht, weitere Sprachen wie beispielsweise Deutsch sind von Vorteil
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, inklusive der Fähigkeit, auf allen Ebenen des Unternehmens klar und effizient zu kommunizieren
Nachgewiesene Fähigkeit, das große Ganze zu verstehen und komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen
Nachgewiesene Fähigkeit selbstständig zu arbeiten und erfolgreich mit entfernten Stakeholder-Beziehungen umzugehen
Was wir bieten
Leiste einen relevanten Beitrag zum Umsatz unseres Unternehmens! TeamViewer wird von den eigenen vier Wänden bis in den Weltraum eingesetzt. Was können wir mit Deiner Hilfe noch erreichen?
„Wenn ich CEO wäre, würde ich…“ Sag, was Du denkst! Wir leben eine „Open Door Policy“, durch die unsere Geschäftsführer immer für Feedback und Vorschläge offen sind
Fühl Dich wie zuhause! Krawatten sind bei uns Fehlanzeige. In unserer entspannten Büro-Atmosphäre kannst Du anziehen, was Du willst und in unseren Lounge-Bereichen entspannen
Selbstverständlich bieten wir Dir kostenloses Obst, alkoholfreie Getränke und ein abwechslungsreiches Sportprogramm
Unsere Kollegen kommen aus über 60 Ländern und wir feiern Vielfalt mit internen Sprachkursen
Arbeit und Vergnügen liegen bei TeamViewer nah beieinander. Freue Dich auf halbjährige Firmenfeiern, vierteljährige Teamevents und weitere, monatliche Events