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Human Resources Advisor (m/w/d)

Göppingen, Germany

Aufgaben

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei der Talenten Acquisition und in Rekrutierungsprozessen
  • Recruiter und Ansprechpartner für alle Studierenden (Praktikanten, Werkstudenten, Bachelor, Master)
  • Durchführung der monatlichen Onboarding-Prozesse, einschließlich Kontaktaufnahme mit allen Neueinstellungen vor dem ersten Tag und Koordination des Onboarding-Programms für einen reibungslosen Einstieg ins Unternehmen
  • Unterstützung bei der Organisation von Trainings- und Entwicklungsinitiativen, einschließlich der Verwaltung unseres LMS in Zusammenarbeit mit unseren Trainern
  • Koordination und Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen/Jobmessen/Open Days
  • Verwaltung von HR-Merchandise
  • Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Personalrichtlinien und -strategien sowie bei der Koordination, Vorbereitung und Verteilung von personalbezogenen Berichten und Mitarbeiterdokumentationen
  • Beratung für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter bei HR-Themen
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Qualifikationen

Was Du mitbringst

  • Abschluss Bereich Human Resources oder verwandten Gebieten
  • Nachweislich Erfahrung als HR-Generalist und/oder als Teil eines großen Teams von HR/TA-Profis
  • Verständnis der allgemeinen Personalrichtlinien und -verfahren
  • Hervorragende Kenntnisse in MS Office, Erfahrungen mit HRIS und ATS sind ein Plus
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (auch Business Level Englisch wird berücksichtigt)
  • Der Wunsch, als Team mit einem ergebnisorientierten Ansatz zu arbeiten
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Was wir bieten

Was wir bieten

  • Weltgrößte Präsenz im Bereich Remote-Konnektivität
  • Unter den Top 3 der führenden Unternehmen in der Branche
  • Innovatives und schnelllebiges Unternehmen mit schnellem und klarem Entscheidungsprozess
  • Internationales Arbeitsumfeld
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Mercedes Smith

+61 (0) 8 7325 6944